Chef De Projets
OBJECTIFS
La principale responsabilité permanente est la planification et la gestion des projets. Se concentre sur le respect des engagements du projet, y compris les communications avec les sponsors, toutes les parties prenantes.
DEVOIRS ET RESPONSABILITES
Les fonctions essentielles et les rôles et responsabilités clés de l'emploi comprennent, sans s'y limiter, les éléments suivants :
- Responsable de la livraison de projets de qualité de bout en bout et de la fermeture de l'OP.
- Responsable du processus de gestion de projet - Paiement et procédure de ressources pour les 3Ps internes et externes.
- Sélectionne, gère et coordonne les équipes de mise en oeuvre et les 3Ps.
- Fournir une contribution à l'évaluation de la performance de toutes les équipes de mise en oeuvre et 3Ps.
- Fournir des commentaires au responsable technique sur l'allocation des ressources et l'utilisation et la publication.
- Diriger la planification et la mise en oeuvre des projets.
- Faciliter la définition des missions, des objectifs, des tâches et des besoins en ressources du projet; Résoudre ou aider à résoudre les conflits au sein et entre les projets ou les domaines fonctionnels;
- Développer des méthodes pour surveiller les progrès réalisés par les projets ou les zones; Et fournir une surveillance corrective si nécessaire.
- Gérer le budget du projet et l'allocation des ressources.
- Faciliter la définition des accords de niveau de service (CNS) et les exigences du client.
- Recevoir un paquet d'engagement de sous-traitant et passer en revue selon les critères d'évaluation du fournisseur.
- Interagir régulièrement avec les clients existants ou potentiels pour déterminer leurs besoins et élaborer des plans pour améliorer la livraison.
- Plaider au nom des clients et représenter les besoins des clients en fonction de la haute direction.
- Travailler de manière opérationnelle pour résoudre les problèmes et mettre en oeuvre les changements sur les projets.
- Collaborer avec la logistique dans le dépistage et la sélection des fournisseurs.
- Effectuer des rapports de projet, capturer et suivre les progrès réalisés par les clients et d'autres parties prenantes (par exemple, les équipes de Qualité, Approvisionnement, Ventes, Finance et RH) à toutes les phases des projets.
- Responsable de s'assurer que tous les outils, processus et listes de contrôle des clients sont utilisés dans l'exécution de tous les projets.
- Responsable de la planification et de la conduite du processus d'acceptation des clients sur tous les projets.
- Gère la relation client dans la région.
- Responsable du coût, du contrôle du calendrier et valide les jalons de paiement avec le SDM et finance avant paiement aux équipes déployées dans la région.
- Assurer la liaison avec le responsable de la logistique pour la livraison de l'équipement dans sa région.
RESULTATS ATTENDUS
Voici les résultats clés mesurables attendus du Chef de projets :
- Plan de projet et rapport d'étape.
- La fermeture de l'OP, c'est-à-dire l'impression des documents justificatifs, l'acceptation signee et l'acceptation préalable du processus.
- Budget du projet et demande du Fonds.
- Relevé d'évaluation mensuelle de l'équipe et du programme 3P.
- Rapport sur l'utilisation des ressources du projet.
QUALIFICATIONS
- Diplômes requis: B.Sc. / H.N.D. En informatique, en génie électrique, en systèmes d'information ou en télécommunications. Tout diplôme de troisième cycle pertinent sera un avantage. B.Sc. / H.N.D. in Computer Science, Electrical Engineering, Information Systems, or Telecommunications. Any relevant post-graduate degree will be an advantage.
-
Expérience de travail minimum: 5 ans d'expérience de plus en plus responsable, y compris l'expérience de la gestion réussie de divers projets. Compréhension exceptionnelle des concepts et des processus informatiques et télécoms.
- Certification(s) requise(s): Toute certification professionnelle pertinente, avec préférence pour PMP et Prince 2.
CONNAISSANCES, COMPETENCES ET ATTITUDES
- Excellence, intégrité, créativité, esprit d'équipe, engagement, axe sur le client, empathie, conscience de sécurité.
- Doit être en mesure de fournir un soutien technique de haut niveau. Capable de prendre des décisions rapides et de résoudre des problèmes techniques.
- Une appréciation pour les attentes des clients avec une approche axée sur le client des résultats.
- Compétences en gestion de projet.
- Capacité de gérer le changement et de transmettre efficacement les informations en bas de la ligne aux équipes concernées pour une exécution plus souple
- Déléguer et répartir efficacement les responsabilités pour gérer les projets de bout en bout
- Doit être hautement analytique et posséder des compétences en résolution de problèmes avec la capacité d'appliquer une pensée originale et novatrice.
- Un niveau élevé de compétences en communication orale et écrite afin de communiquer efficacement avec les cadres supérieurs, les collègues et les autres parties prenantes.
- Être flexible dans l'approche et être à l'aise avec une structure organisationnelle fluide qui exige à la fois le travail d'équipe et l'autosuffisance si nécessaire, avec la capacité de travailler sous une supervision minimale.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Heures de travail prolongées.
- Peut nécessiter des voyages - locaux et internationaux.
- Travailler sous pression.
Les candidats intéressés doivent envoyer leur CV mis à jour en anglais (format MS Word) à careers@telinno-consulting.com en utilisant le poste demandé en tant que sujet de l'e-mail.
